지속가능성

행동 강령

그룹은 각 이해관계자의 중요한 행동 표준이 무엇인지 자세히 명시했습니다

사회에 대한 신뢰와 공감

바카라사이트 법률과 윤리를 준수하며 사회 발전의 이익을 위해 사회와 조화롭게 성장하기 위해 노력합니다

◎바카라사이트 지역사회에 뿌리를 둔 사업 활동을 수행합니다
바카라사이트 항상 지역사회와 공존하는 기업이라는 인식을 갖고 지역사회에 뿌리를 둔 사업활동을 실천하며, 지역사회의 신뢰와 이해를 얻기 위해 노력하겠습니다 바카라사이트 환경보전과 사업활동 모두에 이익이 되는 사회환경의 실현과 발전에 공헌하겠습니다 또한, 법령, 사회규범, 윤리를 준수하고, 사업상의 리스크를 철저히 관리하며, 사고 발생 가능성이 있는 경우에는 신속하게 적절한 조치를 취하겠습니다

<실습 포인트>
포인트1: 지역사회와의 화합과 소통을 중요시하겠습니다
포인트2: 바카라사이트 좋은 기업시민으로서 지역사회와 상생을 도모하겠습니다
포인트3: 바카라사이트 지역사회에 필요한 기업이 되는 것을 목표로 기업가치를 향상시키기 위해 항상 노력하겠습니다
포인트4: 약사 등은 자신의 전문 기술과 지식을 지역 사회의 의료 자원으로 활용합니다
포인트5: 바카라사이트 도로교통법을 준수하며 운전에 최선을 다하겠습니다
포인트6: 바카라사이트 사업 활동에 있어 환경 부하 감소를 촉진하고 환경 보전 및 생태 활동에 기여하겠습니다
POINT7: 특수거래, 금품 등 반사회적 세력으로부터 부당한 요구를 받아들이지 않습니다

환자에 대한 신뢰와 공감

바카라사이트 항상 환자를 최우선으로 생각하며 환자의 만족도를 높이기 위해 행동합니다

◎환자의 입장에서 행동하겠습니다
저희는 생명과 관련된 기업으로서의 사회적 책임을 항상 인식하고, 건강을 바라는 환자의 요구에 부응하는 의약품 도매, 조제약국 등의 사업활동을 전개하여 환자로부터 신뢰받는 기업이 되도록 노력하겠습니다

<실천 포인트>
포인트1: 환자들이 안심하고 의약품을 사용할 수 있도록, 환자들이 필요할 때 올바른 의약품을 신속하게 제공할 수 있도록 재고를 정확하게 관리하겠습니다
포인트2: 바카라사이트 환자에게 도움과 서비스를 제공할 수 있도록 항상 최신 정보를 수집하고 정확하고 이해하기 쉬운 정보를 제공하겠습니다
POINT3; 바카라사이트 환자에 관한 정보를 적절하게 처리하고 환자의 인권과 사생활을 존중합니다
포인트 4: 환자의 편의를 추구하는 제품과 서비스를 개발하여 새로운 가치를 창출하겠습니다
포인트5: 바카라사이트 의약품 및 의료기기법, 약사법 등 관련 법률 및 규정 준수를 최우선으로 생각합니다

고객과의 신뢰와 공감

바카라사이트 고객에게 꼭 필요한 기업이 되기 위해 매일 최선을 다하고 있습니다

◎바카라사이트 적절한 사업 활동을 수행하겠습니다
의약품 및 의료기기의 올바른 사용을 촉진하기 위해 고객에게 필요한 제품을 정확하고 효율적으로 공급하겠습니다 또한, 적절한 영업활동을 실시하고 정확한 정보를 제공함으로써 고객의 신뢰와 이해를 얻을 수 있도록 노력하겠습니다

<실천 포인트>
포인트1: 안전, 품질, 신뢰성, 글로벌 환경을 고려하여 고객의 요청에 부응하고 더 나은 제품과 서비스를 제공하겠습니다
포인트2: 생활 관련 제품의 중요성을 인식하여 정확하고 효율적으로 안정적인 공급을 제공하고 추적성을 높이는 물류 시스템을 구축하겠습니다
포인트3: 의약품 및 의료기기의 올바른 사용을 보장하기 위해 효능, 안전성, 품질에 관한 정보를 정확하고 신속하게 제공하겠습니다
포인트 4: 고객을 위한 최고의 파트너가 되기 위해 끊임없이 전문성을 향상해 나가겠습니다
포인트5: 고객문의에 정확하고 신속하게 답변해드리겠습니다
포인트6: 조제약국사업에는 환자뿐만 아니라 보건의료인, 간호인 등도 고객으로 포함되며, 팀의료 등에 적극 참여하겠습니다

직원에 대한 신뢰와 공감

바카라사이트 모든 구성원의 개성, 재능, 팀워크를 존중하며 자유롭고 활기찬 기업 문화를 소중히 여깁니다

◎편안한 업무환경을 조성하겠습니다
바카라사이트 모든 직원의 인권과 인격을 존중하며, 직원 개개인의 개성과 역량을 최대한 발휘할 수 있는 건강하고 쾌적한 직장 조성을 촉진합니다 반면, 이를 방해하는 차별, 폐가 되는 행위, 괴롭힘 등은 용납되지 않습니다 그러한 조치가 있는 경우 직원은 감독자 또는 상담 서비스에 보고/연락해야 합니다

<실천 포인트>
포인트1: 바카라사이트 성별, 연령, 국적, 인종, 사상, 신념, 종교, 사회적 지위, 학력, 출신, 장애 등에 따라 차별을 두지 않으며 각 직원을 공정하게 대우합니다
포인트2: 직장에서 차별, 폐가 되는 행동, 괴롭힘 등을 발견하면 주저하지 않고 이를 인지하고 모든 직원이 편안하게 일할 수 있는 근무 환경을 조성하겠습니다
포인트3: 감독자는 부하 직원이 작업 환경에 대해 조언을 구하거나 의견을 표현하는 경우 선의로 응답합니다
포인트 4: 문제 해결을 돕기 위해 내부 및 외부 상담 서비스를 구축하겠습니다

◎인사 및 복지/지원 제도를 공정하게 운영하겠습니다
바카라사이트 모든 직원이 안심하고 일할 수 있는 업무 환경 조성을 고려하겠습니다 또한, 임직원 개개인이 만족스러운 회사생활과 경력개발을 이끌어 나갈 수 있도록 인사 및 복리후생/지원 제도를 공정하게 운영하겠습니다

<실천 포인트>
포인트1: 바카라사이트 인사제도와 근무조건이 모든 직원에게 합리적이고 공정하도록 노력하겠습니다
포인트2: 인사평가를 공정하게 실시하겠습니다
포인트3: 풍부한 개성과 전문성, 창의성을 갖춘 인재를 육성하겠습니다
포인트 4: 바카라사이트 모든 직원의 건강을 증진하고 직장 내 안전과 보건을 고려합니다
포인트5: 당사는 특정 개인정보의 이용, 제공, 수집 및 저장 등에 대해 필요하고 적절한 보안 관리 조치를 취합니다

주주와의 신뢰와 공감

바카라사이트 더욱 큰 기업 가치를 추구하며 시기적절하고 적절한 공개를 옹호합니다

◎정보를 적절하게 공개하겠습니다
우리는 경영 정책, 사업 활동, CSR 활동 등 정확한 재무 정보와 기업 정보를 시기적절하고 적절하며 이해하기 쉬운 방식으로 제공하기 위해 노력할 바카라사이트 또한, 사회로부터의 평가와 요구를 사업 활동에 활용하여 주주 여러분으로부터 신뢰와 이해를 받는 기업이 되도록 노력하겠습니다

<실습 포인트>
포인트1: 바카라사이트 기밀 정보를 제외하고 적시에 공정한 방식으로 주주 및 기타 이해관계자에게 정보를 공개합니다
포인트2: 회사법 및 관련법령에 따라 적절한 회계절차를 수행하겠습니다
포인트3: 우리는 사업 과정에서 얻은 미공개 정보를 유출하지 않습니다 또한, 우리는 이 정보를 이용하여 내부자 거래를 수행하지 않을 바카라사이트

◎회사 자산을 효과적으로 활용하겠습니다
우리는 유형 및 무형 자산을 보호하기 위해 노력할 것이며 이를 남용하거나 오용하지 않을 바카라사이트

<실습 포인트>
포인트1: 예산을 낭비 없이 사용하도록 노력하겠습니다
포인트2: 우리는 우리 자신이나 제3자의 이익을 위해 우리의 직위나 권한을 사용하지 않을 바카라사이트
포인트3: 우리는 내부 및 외부 지적재산권을 존중하며 이를 침해하지 않도록 세심한 주의를 기울일 바카라사이트